Quatre jeunes retraitées

Avec des budgets stables alors que la plupart des dépenses sont à la hausse, l'hôpital Saint-Jacques doit faire face à la crise en limitant les prestations offertes aux résidents. S'ajoute comme dans tous les établissements hospitaliers, la pénurie de personnel soignant. 
L'activité de l'Établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes (Ehpad) a faibli, même si l'établissement peut encore accueillir des personnes souffrant de troubles de comportement. Déposé la première fois en 2009, un dossier de création d'une unité spécifique a été rejeté. Le service de soins infirmiers à domicile est occupé à taux plein, mais le dossier d'extension présenté aux autorités sanitaires a, lui aussi, été retoqué. 

Autant de contraintes et d'entraves dénoncées par le directeur Stéphane Sabardeil, lors de la cérémonie des vœux. Pourtant celui-ci se veut optimiste. La structure mirandaise « possède de nombreux atouts qui doivent lui permettre de relever l'ensemble des défis et renforcer son impact sur le territoire de la santé ». 
2011 fut la première année d'activité du service Soins de suite et de réadaptation (SSR) avec vingt lits suite à la transformation de dix lits de médecine. Le taux d'occupation est satisfaisant et une progression est attendue cette année. Sur place un personnel motivé, dévoué a pu profiter de la politique intense de formation continue et diplômante. Un personnel auquel le directeur a rendu un hommage appuyé pour la manière exemplaire avec laquelle « il se met au service des résidents et des patients », un hommage adressé également aux jeunes retraités qui viennent, régulièrement pallier le manque de personnel. 
Pour finir, Stéphane Sabardeil a salué les retraités de l'année : Isabelle Nouvellon, Claudette Vamparys, Yvonne Méricq et Martine Cazères qu'il a tenu à remercier personnellement pour tout ce qu'elles ont apporté à l'établissement. 
Michel Hamon